O Departamento do Trabalho dos EUA lançou o “Undertaking Firewall” na sexta-feira, uma iniciativa que direcionará vistos H-1B. A mudança se alinha à agenda “America First” do presidente Donald Trump no mercado de trabalho e chega no mesmo dia em que assinou uma ordem executiva exigindo pagamento de US $ 100.000 com cada petição do H-1B.Segundo as autoridades, o “Undertaking Firewall” protegerá os salários e as oportunidades de emprego para os trabalhadores americanos, enquanto punam as pessoas que usam mal o programa H-1B.
10 coisas importantes que você precisa saber:
O que é o Firewall do Undertaking?
O Undertaking Firewall é uma iniciativa do Departamento de Trabalho que visa garantir que os empregadores dos EUA não explorem o programa de visto H-1B. Ele procura proteger os trabalhadores americanos examinando empresas que contratam funcionários estrangeiros, especialmente em setores de alta habilidade, como a tecnologia.
Enquete
Você acha que o Firewall do Projeto ajudará os trabalhadores americanos?
Por que isso importa
Para empresas e indústrias de tecnologia que dependem fortemente dos trabalhadores da H-1B, o Firewall do Projeto pode significar escrutínio mais difícil, custos mais altos e requisitos mais rígidos de conformidade. Para os trabalhadores americanos, está sendo vendido como uma salvaguarda contra o deslocamento de emprego. O Firewall do Project, emparelhado com a nova taxa anual de US $ 100.000 de US $ 100.000, poderia remodelar a indústria de tecnologia, tornando-o mais caro para as empresas americanas contratar talentos estrangeiros-particularmente índios, que representam quase três quartos de todos os beneficiários do H-1B. Para as empresas de Giants e TI do Vale do Silício, isso significa despesas mais altas, oleodutos mais rígidos e possíveis atrasos em projetos críticos que dependem de engenheiros e programadores especializados. Com as universidades americanas ainda não produzindo trabalhadores qualificados o suficiente para atender à demanda, a repressão corre o risco de aprofundar a lacuna de talentos, atingindo inovação e competitividade, assim como os EUA batalham rivais globais em IA, semicondutores e tecnologia avançada.
Influência de Trump
A iniciativa reflete a agenda de Trump de priorizar os trabalhadores americanos e sua promessa de conter os vistos de trabalhadores estrangeiros. O momento – dia do dia como ordem executiva – mostra um impulso coordenado.
Os americanos empurram pela primeira vez
“O governo Trump está emitido com o nosso compromisso com as práticas finais que deixam os americanos no pó. À medida que restabelecemos o domínio econômico, devemos proteger nosso recurso mais valioso: o trabalhador americano”, disse o departamento em seu comunicado à imprensa.
O que Trump disse?
Trump, ao anunciar o Gold Card, direcionado aos estrangeiros ilegais, enfatizando que tornará o sistema de imigração mais robusto. “Hoje, estamos orgulhosos de anunciar o cartão de Gold Trump. O cartão estará disponível por US $ 1 milhão para indivíduos e US $ 2 milhões para empresas. Por muito tempo, tivemos milhões de estrangeiros ilegais derramando em nosso país, e nosso sistema de imigração foi quebrado. É além do tempo que o povo americano e os contribuintes americanos estão beneficiados por nosso sistema de imigração legal. Prevemos que o Cartão de Ouro de Trump gerará mais de US $ 100 bilhões muito rapidamente. Esse dinheiro será usado para reduzir impostos, projetos de crescimento pró e pagar nossa dívida “, disse ele em um post sobre a verdade social.Em um post no X, o Departamento do Trabalho declarou: “Os dias dos empregadores que abusam de vistos H-1B terminaram. Introdução ao Firewall do Projeto-nosso plano para garantir que os empregos altamente qualificados vá para os americanos primeiro”.
Secretário de Supervisão do Trabalho
Pela primeira vez na história, o Secretário da Labor-atualmente Lori Chavez-Deremer-certificará pessoalmente o início das investigações do H-1B. Este movimento ressalta a seriedade da repressão.
Como as investigações funcionarão
Usando a autoridade já concedida sob a lei federal, o departamento investigará empresas suspeitas de fraude ou abuso de H-1B. As investigações podem ser desencadeadas por “causa razoável” que um empregador não está cumprindo as regras de visto.
Penalidades para os infratores
Os empregadores pegos violando as regras enfrentam consequências difíceis:
- Reembolso dos salários das costas aos trabalhadores afetados
- Penalidades de dinheiro civil
- Desemaceiro do programa H-1B por um período fixo
Coordenação de várias agências
O Firewall do Project não agirá isoladamente. O Departamento de Trabalho planeja compartilhar informações e coordenar com outras agências governamentais para fazer cumprir a conformidade e impedir a discriminação contra trabalhadores americanos.
O objetivo maior
O objetivo principal é restabelecer o princípio de “Americanos First” no mercado de trabalho-as posições altamente qualificadas são dadas aos cidadãos dos EUA e não dominados por trabalhadores estrangeiros em vistos.
Os índios são os maiores beneficiários
Isso afetará muito os índios, pois a Índia foi o maior beneficiário de vistos de H-1B no ano passado. Segundo os dados do governo, cerca de 71 % dos índios eram os beneficiários em comparação com a China, que era um segundo distante em 11,7 %.
