A licença maternidade torna-se dispendiosa para os médicos do PG; Corpo de médicos pede isenção de taxa de reingresso

A Associação de Médicos Residentes Sênior de Telangana (T-SRDA) sinalizou a cobrança obrigatória de uma taxa de reingresso de ₹ 15.000 de médicas pós-graduadas que aproveitam a licença maternidade, chamando-a de injustificada e sintomática de lacunas sistêmicas mais profundas na forma como a licença maternidade é tratada nas faculdades de medicina do governo no Estado.

Em comunicado, a associação informa que as mulheres pós-graduadas são obrigadas a pagar a propina após cumprirem a licença de maternidade obrigatória de três meses para poderem reingressar nos cursos. “Mesmo depois de pagar o valor, os estudantes são obrigados a esperar mais 15 a 20 dias para obter permissão universitária, sendo-lhes assim negado o acesso às instalações departamentais”, refere o comunicado.

A associação apontou a ausência de directrizes uniformes e claramente comunicadas sobre licença de maternidade como um problema central. Ele disse que não existem protocolos padrão emitidos pela Universidade de Ciências da Saúde Kaloji Narayana Rao (KNRUHS), resultando em práticas inconsistentes entre as faculdades e confusão repetida para os alunos que retornam após o parto.

Os médicos pós-graduados não recebem remuneração durante o período de prorrogação após a licença maternidade. Mesmo depois de a prorrogação estar concluída, os estipêndios são alegadamente atrasados ​​entre quatro a cinco meses, causando graves dificuldades financeiras e afectando a saúde materna e infantil numa fase crítica, alegaram os médicos.

A representação também levantou preocupações sobre as restrições impostas durante o período de prorrogação. “As médicas pós-graduadas não estão autorizadas a tirar licença informal durante este período, mesmo em casos de emergências médicas ou problemas de saúde infantil, apesar de terem saldos de licença elegíveis”, acrescentaram.

A T-SRDA exigiu a isenção imediata da taxa de reingresso de ₹ 15.000, juntamente com a formulação e divulgação de licença maternidade clara e diretrizes de reingresso aplicáveis ​​a todas as faculdades de medicina.