A administração Donald Trump elaborou uma nova regra para os trabalhadores migrantes que terá impacto na sua estadia e autorização para trabalhar no país. Isto porá fim a uma prática da administração Biden que permitia a certos imigrantes continuar a trabalhar legalmente após a expiração da sua autorização de trabalho, desde que tivessem apresentado um pedido de renovação atempadamente. Mas a partir de agora, haverá uma nova triagem e verificação dos migrantes antes de as suas autorizações de emprego serem prorrogadas. O diretor do USCIS, Joseph Edlow, disse que sua agência, sob as ordens do presidente Trump, está colocando uma nova ênfase na verificação de estrangeiros, e sua nova política cumpre isso. “É uma medida de bom senso garantir que a verificação e a triagem apropriadas sejam concluídas antes que a autorização ou documentação de emprego de um estrangeiro seja prorrogada”, disse ele. “Todos os estrangeiros devem lembrar que trabalhar nos Estados Unidos é um privilégio, não um direito.”
Quem recebe EAD? Quem será afetado pela nova regra?
Os migrantes e requerentes de asilo obtêm um Documento de Autorização de Trabalho, que lhes permite trabalhar nos EUA. Portadores de inexperienced card, portadores de vistos H-1B, L-1 ou O-1 não precisam deste documento. Mas certas categorias de cônjuges (H4) de titulares de inexperienced card, H-1Bs, podem exigir o EAD. Alunos F-1 sob OPT também podem exigir EAD. Requerentes de asilo pendentes também recebem EAD “O USCIS recomenda que os estrangeiros busquem uma renovação oportuna de seu EAD, preenchendo adequadamente um pedido de renovação até 180 dias antes de seu EAD expirar. Quanto mais tempo um estrangeiro esperar para registrar um pedido de renovação de EAD, maior será a probabilidade de que ele sofra um lapso temporário em sua autorização de trabalho ou documentação. A regra remaining provisória não afeta EADs prorrogados automaticamente antes de 30 de outubro de 2025”, disse o DHS, notificando a nova regra.
Por que o DHS interrompeu a extensão automática de 18 meses?
A nova regra diz: “Os estrangeiros que solicitarem a renovação do EAD em ou após 30 de outubro de 2025 não receberão mais a prorrogação automática do EAD. Há exceções limitadas a esta regra, incluindo extensões previstas por lei ou através de um aviso do Registro Federal para documentação de emprego relacionada ao TPS.” A agência explicou que o fim das extensões automáticas dos EADs resulta em verificações mais frequentes de estrangeiros que solicitam autorização de emprego para trabalhar nos Estados Unidos. “Revisar os antecedentes de um estrangeiro com mais frequência permitirá que os Serviços de Cidadania e Imigração dos EUA (USCIS) dissuadam a fraude e detectem estrangeiros com intenções potencialmente prejudiciais para que possam ser processados para remoção dos Estados Unidos”, afirmou.
