Afua Kyei, chefe financeiro do Banco da Inglaterra, foi eleita a pessoa negra mais influente do Reino Unido.
O homem de 43 anos, nomeado por Mark Carney, ex-governador do banco e agora primeiro-ministro do Canadá, substituiu o CEO da empresa de tecnologia Forterro, Dean Forbes, no primeiro lugar da Powerlist deste ano.
Kyei apareceu em terceiro lugar na lista de 2025, atrás da Forbes e do presidente internacional do Financial institution of America, Bernard Mensah.
A lista de poder foi iniciada em 2006 para apresentar modelos negros aos jovens em todos os setores, incluindo negócios, ciência, tecnologia e artes. Em conversa com o Guardian, Kyei descreveu o topo da lista como uma honra e reconhecimento para o setor público.
As mulheres ocupam mais de dois em cada cinco assentos nos conselhos de administração das maiores empresas britânicas cotadas, de acordo com um relatório publicado no início deste ano que também concluiu que o número de mulheres executivas-chefes do FTSE 100 caiu por algum tempo para menos de 10.
Kyei, que também é co-patrocinadora executiva da diversidade, equidade e inclusão, bem como da divulgação das alterações climáticas do banco, disse que um dos seus objectivos period ajudar outros a cumprir as suas ambições.
“Há uma escassez de liderança negra. Se olharmos para o FTSE 350, se olharmos para o FTSE 100, não vemos cadeiras negras, não vemos CEOs negros. Penso que um dos desafios é que os jovens não conseguem ver-se representados e não vêem modelos a seguir”, disse Kyei.
“Acho que a Powerlist é fantástica porque proporcionou visibilidade aos modelos que existem em todos os setores, para que os jovens possam olhar para cima e dizer: bem, se eles podem, eu também posso.”
Kyei é acompanhado na Powerlist de 2026 pelo jogador de futebol que virou locutor Ian Wright e pela fundadora da maquiagem e baronesa Pat McGrath. As mulheres anteriores que lideraram a lista incluem Karen Blackett CBE e a Baronesa Sharon White, enquanto as estreantes incluem a atriz Cynthia Erivo e DJ AG, que incentiva as pessoas a se apresentarem ao lado dele nas ruas de Londres enquanto ele transmite os resultados ao vivo.
“Existem alguns modelos incríveis de líderes negros no Reino Unido que realmente abriram caminho para muitas pessoas”, disse Kyei.
Internamente, o banco pretende que 10% dos seus graduados sejam de origem negra até 2028, bem como que até 20% dos gestores seniores sejam de origem negra ou de minorias étnicas. Embora tenham sido feitos mais progressos nos níveis juniores, Kyei disse que ainda há trabalho a fazer no nível executivo.
“Devemos reflectir a sociedade que servimos”, disse Kyei, que é de origem ganesa.
Como chefe financeiro, Kyei ajudou a conduzir o banco durante períodos tumultuados, incluindo o Brexit, a pandemia do coronavírus e a guerra da Rússia contra a Ucrânia, bem como a crise do custo de vida.
Como CFO, ela é responsável pela supervisão do balanço patrimonial de £ 1 trilhão do banco e por definir a estratégia do banco e a alocação de recursos em orçamento, investimento e capital humano.
Estudante de química, Kyei iniciou sua carreira no setor privado após se formar nas universidades de Oxford e Princeton. Nascida em Londres, filha de pais ganenses, ela foi criada entre Highgate, Wimbledon e Surrey, pois sua mãe trabalhou para o NHS por mais de três décadas e seu pai trabalhou na indústria petrolífera, ajudando mais tarde a fundar a Ghana Nationwide Petroleum Firm.
Um ponto de viragem na sua jornada, recordou ela, foi trabalhar a tempo parcial na loja principal da Burberry em Mayfair, o que, segundo ela, lhe proporcionou exposição ao mundo dos negócios enquanto estudava.
“É muito importante ser curiosa e experimentar coisas novas e penso que isso tem sido uma parte comum do meu percurso”, disse ela, acrescentando que equilibrar as suas aspirações profissionais e pessoais tem sido igualmente importante.
“Gostei de equilibrar meu papel com o fato de ter uma família jovem”, acrescentou ela. “As coisas que eu queria alcançar do ponto de vista acquainted, bem como alcançar minhas aspirações profissionais, é importante ser capaz de fazer as duas coisas.”
High 10 da lista poderosa de 2026
-
Afua Kyei – Diretor financeiro e diretor executivo do Banco da Inglaterra.
-
Ian Wright – Ex-jogador de futebol do Arsenal e da Inglaterra, locutor e defensor da equidade no esporte.
-
Dama Pat McGrath – Maquiador/fundador, Pat McGrath Labs.
-
Pamela Maynard – Diretor de transformação de IA, Microsoft MCAPS.
-
Josué Siaw – Sócio, Branco & Caso.
-
Tunde Olanrewaju – Sócio sênior e sócio-gerente, McKinsey & Firm Europe.
-
Steven Bartlett – Empreendedor e Dragão, Dragon’s Den.
-
Emma Grede – CEO e cofundador, Good American; sócio fundador, SKIMS.
-
Idris Elba, OBE – Ator, cineasta, filantropo.
-
Ije Nwokorie – Diretor executivo, Dr. Martens PLC.
